北京灵活性用工模式，满足本地需求并发挥自身优势

2025-05-01 06:00:01 186次浏览

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实习生

所谓实习生，是指没有经验学习的人，简称实习生，也是指高年级或刚毕业的大学生和中等职业学校的学生，在有经验的工作人员的精心指导下获得工作经验。它是一种非正式就业的劳动模式，通常以日薪支付。

通过人工智能、大数据、云计算等技术，灵活用工平台为用人单位和灵活就业人员提供智能匹配、预约用工、方便报酬支付、信用评估、即时保险保障、职业发展规划、人才素质评价、职业培训等服务，帮助用人单位提高质量和效率，降低用工风险，提高职业水平，提高价值，促进更高质量、更充分的用工。为灵活就业人员提供灵活的就业渠道，为用人单位寻求灵活的用工解决方案，用人单位可以连接整个就业过程，形成闭环灵活的用工服务模式，就业管理更加方便。

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